Team Building con sabor a Navidad.

Se aproximan las fechas navideñas, cargadas de momentos emotivos, de compras, de reuniones… todo esto nos lleva a tener que compaginar el estrés laboral con las prisas para poder llegar a todo y a todos. Nos lleva a cargarnos de más estrés emocional y es cuando afrontamos el tener que vernos de cara con los balances del año, esto nos hace que en la recta final nos llegue la desmotivación por cansancio o por no haber cumplido los objetivos que nos propusimos al principio del año.

Por ello, es importante que las empresas motiven a sus empleados para llegar a cerrar con éxito el ejercicio anual.            

Team (equipo) Building (construcción) es un término que se utiliza para potenciar la construcción de equipos, definir las actividades que se llevan a cabo para mejorar las relaciones sociales y la comunicación interna de empleados y directivos de una empresa.

Se trata de realizar actividades en equipo que acerque a las personas a sentirse unidas, fomentar la comunicación entre los trabajadores y mejorar la comunicación interna de la empresa para conseguir una actitud positiva frente al trabajo y afrontar los nuevos retos.

Os proponemos unas actividades de Team Building para motivar a tus empleados en Navidad:

  1. Decorar la empresa. Invita a tus empleados a que participen en decorar las instalaciones con motivos de la época. Podéis hacer participar a la familia, si tenéis hijos/hijas, aportando dibujos, manualidades…
  2. Organizar una jornada de puertas abiertas para poder traer a los hijos/hijas (u otros familiares) a participar en la decoración
  3. Modificar el horario laboral, por un horario flexible en estos días.
  4. Organizar un concurso para el logo navideño de la empresa, incentivando la participación de los empleados con un premio para el ganador/a, con una tarde libre o una tableta de turrón “del bueno”.
  5. Preparar una mesa con dulces navideños.

Os animamos a poner en práctica estas sugerencias de Team building, o todas las que se os ocurran que pueda motivar en estos días a los empleados y a los jefes. Y no te olvides de mostrar a tus empleados en la reunión que es habitual en estas fechas, un gesto de agradecimiento motivador, como una tarjeta de felicitación con un simple “gracias”.

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